1.记得要感谢公司和领导的培养。
在提出辞职、准备跳槽之前,要向领导当面表示感谢,或者给领导写一封感谢信,感谢公司和领导几年来对你的培养以及器重,还要感谢各级主管的教导与照顾,以及同事们的帮助。在感谢之后,可说出或写出自己无可奈何的辞职理由。这样一来,公司领导面对你的礼貌周到,及对公司的恋恋不舍,只会为失去你而感到遗憾,不会忍心说责备你的话。
2.切忌满口牢骚。
在即将离开公司的时候,就算是满腹委屈,也不要把公司体无完肤地大加批评。要记住对任何人、任何事都不表示异议,更不指责、不否定,尤其是对你的上司。也不要在任何人的面前,抱怨自己在公司得到不公平的待遇,更不必讲自己怎样有能力,为公司做出许多贡献,而得到的报酬却微不足道。另外,也不要说自己离开公司对公司会造成多么的大损失,不要人认为领导有眼无珠,借此发泄怨气,真正的明智之举是管住你的舌头,给人们留下良好的印象,这样做,对你今后的工作会有益处的,有助于你把情绪封存起来,准备把精力投入新的工作。
3.珍惜你剩下的工作时间。
在你即将离开时,不要利用工作时间在办公室里给亲朋好友打电话,更不要在电话里得意忘形地炫耀自己已另谋高就,吹嘘自己的新工作有多么的优越,你是怎样的满意。假如需要打电话与亲人联系时,应避开同事在私下里打。
4.做到文明跳槽。
跳槽之时,拿走属于你的私人用品即可,千万不要带走公司的任何资料,也不要带走属于公司的客户,不做有损公司名誉和利益的事情。
5.一如继往,按时上下班。
不要有任何与平时不一样的地方,要像平常一样按时上下班,态度认真地工作。在将要跳槽这段敏感期内,假如你稍有不慎,就可能引起别人对你的非议,甚至是招致别人对你的攻击,人们会认为你是因为不胜任工作或态度不端正,才选择跳槽,这对你的下一步极为不利。
6.交接清楚。
提出辞呈,并不代表就可以顺利跳槽,还需要对工作交接清楚,不要提前或不负责任地把工作推出去了事。要把在公司的最后时间,看作是在该公司供职的毕业考试。把你掌管的业务和客户列出清单,把有关的文件、信函整理分类,尽可能为接手人提供最大的便利。如果可能的话,帮助你的接替者熟悉各项工作,将正在进行的每项工作交接清楚。交接的时候,要有上司或其他主管(即第三者)在场,以免责任不清,给人以口舌。
7.维持原状。
许多人在准备跳槽时,总是试图在最后的时间内,消除与上司或同事之间的不和,希望彼此能保留好的印象。这往往是一厢情愿、徒劳的,相比较而言,接受既成事实、维持原状更加的自然。
8.不要主动提建议。
你既然辞了职,在上司的心中就不再是雇员了,你的建议有可能会引起他的误解。另外,在跳槽之前,不要对别人说你对公司前景的消极预测。
9.记住联络感情。
离职之后,虽然不是公司的职员,但逢年过节时不妨写张卡片给老板、上司和同事,送去你的祝福,简单报告一下你的近况,以此联络大家的感情,也能为如后的事业发展打下不错的人脉基础。